1. იცოდე, რაც უნდა აკეთო, და არ აკეთო, ეს იგივეა, რაც არ იცოდე რა უნდა აკეთო.
2. თავი დაანებე იმას, რისი მიღებაც გსურდა აქამდე.
3. ინოვაცია არის საუკეთესო ვაქცინა უძრაობის წინააღმდეგ.
4. საუბრები, რომელთა გამართვასაც ეწინააღმდეგები, წესისამებრ, სწორედ ის საუბრებია, რომლებიც ყველაზე მეტად გჭირდება.
5. ლიდერობა იმდენად სოციალური მგომარეობა არ არის, რამდენადაც გულანთებულობაა. იგი არა იმდენად იმიჯია, რამდენადაც იმპულსი.
6. რაც უფრო დიდია ოცნება, მით უფრო მნიშვნელოვანია იგი გუნდისათვის.
7. „ხედვითი“ ლიდერი „შეუძლებელს“ განიხილავს, როგორც გარდაუვალს.
8. ყველა დიდ მოაზროვნეს თავიდან დასცინოდნენ, შემდეგ კი ადიდებდნენ.
9. რაც უფრო მეტად ხარ შეწუხებული იმით, რომ აკეთო ფული და ხალხმა ტაში დაგიკრას, მით უფრო ნაკლებად ხარ ფოკუსირებული დიდ სამუშაოზე, რომელსაც მოსდევს ტაში… და ფული!
10. რათა გააორმაგო შენი ზოგადი ღირებულება, გააორმაგე შენი თვითღირებულება. რამეთუ შენ ვერასოდეს ვერ იქნები იმაზე მეტი, ვიდრე შენი წარმოდგენაა საკუთარ თავზე.
11. რაც უფრო მეტ უწესრიგობას უშვებ შენს ცხოვრებაში, მით უფრო დიდი ქაოსი ხდება შენი ცხოვრების ჩვეული ნაწილი.
12. გენიალობის საიდუმლო არა გენეტიკაა, არამედ ყოველდღიური პრაქტიკა შეუღლებული განსაცვიფრებელ შეუპოვრობასთან.
13. საუკეთესო ლიდერები იმის ნაცვლად, რომ ადამიანები დაანარცხონ, ადამიანებს ფეხზე აყენებენ.
14. ყველაზე ძვირფასი რესურსი ბიზნესმენებისათვის არა მათი დრო, არამედ მათი ენერგიაა. მართე იგი კარგად!
15. შიშები, რომლებსაც გაურბიხარ, შენსკენ მორბიან.
16. ყველაზე საშიში ადგილი შენს უსაფრთხოების ზონაშია.
17. რაც უფრო ახლოს მიდიხარ შესაძლებლობების საზღვრებთან, ეს საზღვრები მით უფრო მეტად ფართოვდება.
18. იყავი იმდენად კარგი შენს საქმეში, რომ არავის მსოფლიოში არ შეეძლოს იმის კეთება, რასაც შენ აკეთებ.
19. საზოგადოდ დაგჭირდება შენი ცხოვრების 10 წელიწადი, რომ ერთ საღამოს სენსაცია გახდე.
20. არასოდეს არ გასცდე ძლიერ იდეას ისე, რომ არ გააკეთო რაიმე მის განსახორციელებლად.
21. არასოდეს არ გამოტოვო მომენტი გაამხნევო ისინი, ვისთანაც ერთად მუშაობ.
22. როდესაც ამბობ „მე ვეცდები“, ეს ნიშნავს რომ – თავს ნამდვილად არ გადადებ ამ საქმისათვის.
23. ჯობია აკეთო ცოტა საქმე ოსტატურად, ვიდრე მრავალი რამ უღიმღამოდ.
24. რათა მიიღო ის ჯილდო, რაც მხოლოდ მცირედთ აქვთ, აკეთე ის, რის კეთებაც მხოლოდ განსაკუთრებულ ადამიანებს სურთ.
25. წადი იქ, სადაც არავინ არ მისულა და ზურგს უკან სრულყოფილების კვალი დატოვე.
26. ვინ ხდები – ეს უფრო მნიშვნელოვანია, ვიდრე ის, თუ რას აგროვებ.
27. მიეცი საშუალება შენი გუნდის წევრებს იყვნენ ისინი, რაც არიან, და შთააგონე გახდნენ ისეთები, როგორებიც შეუძლიათ, რომ იყვნენ.
28. თუ გინდა გაასამმაგო შენი ორგანიზაციის ზრდის პროცესი, გაასამმაგე შენი გუნდის ზრდა.
29. საუკეთესო ლიდერები თავდადებული მოსწავლეები არიან. ყოველდღე იკითხე დიდი წიგნები. მოახდინო ინვესტირება შენს თვითგანვითარებაში ეს საუკეთესო ინვესტიციაა, რის გაკეთებასაც კი ოდესმე შეძლებ.
30. სხვა ადამიანების მოსაზრებები შენს შესახებ შენი საქმე არ არის.
31. ცვლილება ურთულესი რამაა დასაწყისში, რაღაც დაულაგებელი – შუაში და საუკეთესო რამ – დასრულს.
32. გააცნობიერე ზუსტი სხვაობა რაღაცის ფასსა და მის ღირებულებას შორის.
33. არაფერი ისე არ ქრება, როგორც წარმატება. რადგან როდესაც იმყოფები მწვერვალზე, ესოდენ ადვილია შეწყვიტო სწორედ ის მოქმედებები, რამაც მოგიყვანა ამ მწვერვალზე.
34. საუკეთესო ლიდერები აზავებენ სიმამაცესა და კეთილმოწყალებას.
35. რაც უფრო ნაკლებად მოგწონს სხვები, მით უფრო ნაკლებად მოსწონხარ სხვებს.
36. არასოდეს არ შეცდები სიმართლის კეთებაში.
37. სწორუპოვრობა ერთ სფეროში არის დასაწყისი სწორპოვრობისა ყოველ სფეროში.
38. ნამდვილი ჯილდო იმისათვის, რომ საუკეთესოდ ასრულებ შენს საქმეს, არის არა ფული, რომელსაც იღებ, არამედ ის ლიდერი, რომლადაც ყალიბდები.
39. გულანთებულობა + პროდუქტი = მწარმოებლურობა
40. მიზნების მიღწევის ფასეულობა მდგომარეობს არა თავად მიზნის მიღწევაში, არამედ იმაში თუ რას აღმოაჩენ შენთვის ნიჭის/ძლიერი მხარეების/შესაძლებლობების რეალიზების შედეგად.
41. იბრძოლე რამისათვის. და კიდევ რაღაც ისეთისათვის, რასაც თავს შეაკლავ ნებისმერ შემთხვევაში.
42. თქვი „მადლობა“, როდესაც მადლიერი ხარ და „ბოდიში“, როდესაც ცდები.
43. აკეთე შენი დღევანდელი საქმე უკეთესად, ვიდრე გააკეთე იგი გუშინ.
44. მცირე, ერთი შეხედვით უმნიშვნელო გაუმჯობესებები და მიგნებები დღეს გაგიძღვება საოცარი წარმატებებისაკენ მომავალში.
45. უმაღლესი მწარმოებლურობის მქონე პირები დაცემას, გამოფიტულობასა და უხალისობას ყოველდღიური შთაგონებით ჩაანაცვლებენ ხოლმე.
46. იზრუნე შენს ურთიერთობებზე და შენი გაყიდვები/ფული თავად იზრუნებს საკუთარ თავზე.
47. შენ არ შეგიძლია იყო დიდი პიროვნება, თუ არ გრძნობ თავს დიდ პიროვნებად. აქციე ჯანრმთელობის საუკეთესო მდგომარეობა შენს №1 პრიორიტეტად.
48. რთული საქმეების კეთება, რომელთათვისაც არასოდეს არ მოგიკიდია ხელი, აღვიძებს შენში წარმოუდგენელ ნიჭსა და უნარებს.
49. რამდენადაც ჩვენ გამოვხატავთ ჩვენს შინაგან გენიოსს, იმდენად მაღლდება ჩვენი სამყარო.
50. თქვენი ყოველდღიური განრიგი ასახავს თქვენს შინაგან ღირებულებებს.
51. ბიზნესი ეწყობა ისეთ პიროვნებებთან, რომლებთან თავს განსაკუთრებულად გრძნობ.
52. თანაბარ პირობებში, უპირველესი საკონკურენტო უპირატესობა თქვენ ბიზნესის არის უნარი აღზარდოთ თქვენს რიგებში ლიდერები; უფრო სწრაფად, ვიდრე ამას თქვენი კონკურენტები აკეთებენ.
53. მოექეცით ადამიანებს კარგად თქვენი აღმავლობის გზაზე და ისინი კარგად მოგექცევიან, თუკი თქვენ დაეცემით.
54. ბიზნესი (ან პიროვნება), რომელიც ცდილობს იყოს ყველაფერი ყველაფრისათვის, ამთავრებს იმით, რომ არავისათვის არაფერი არ არის.
55. რათა გქონდეს ყველაფერი, რაც გსურს, დაეხმარე რაც შეიძლება მეტ ადამიანს მიიღოს ის ყველაფერი, რაც მას სურს.
56. გააცნობიერე, რომ პრობლემა არის მხოლოდ პრობლემა, თუ შენ გადაწყვეტ განიხილო ის, როგორც პრობლემა (შესაძლებლობისაგან განსხვავებით).
57. სინათლე წინ უსწრებს ოსტატობას. ჩამოაყალიბე ნათელი და ზუსტი გეგმა/მიზნები/მისაღწევი შედეგები. და შემდეგ დაბლოკე სხვა დანარჩენი.
58. საუკეთესო ბიზნესმენები ატარებენ გაცილებით მეტ დროს სწავლაში, ვიდრე დასვენებაში.
59. იღბლიანობა იწყება მაშინ როდესაც უნარ-ჩვევები ერწყმის შეუპოვრობას.
60. საუკეთესო ლიდერი იყენებს გონებას და უსმენს გულს.
61. ყველაზე რთული გასაკეთებელი საქმეები, როგორც წესი, ის საუკეთესო საქმეებია, რომელიც უნდა აკეთო.
62. ნებისმიერ ადამიანს დედამიწაზე შეუძლია იყოს გენიოსი რაღაც საქმეში, თუ იგი ყოველდღიურად იმეცადინებს ამ საქმეში ათი წლის განმავლობაში (როგორც ამტკიცებს ანდერს ერიქსონის და სხვათა კვლევები).
63. ყოველდღიური ვარჯიში არის სადაზღვევო პოლისი მომავალი ავადმყოფობის წინააღმდეგ.
64. განათლება არის ადამიანის გარდასახვის დასაწყისი. გადადე თავი ყოველდღიური სწავლისათვის – წიგნები/აუდიოჩანაწერები/სემინარები და კოუჩინგი.
65. თქვენი ბიზნესის გაყიდვების ზრდის ყველაზე სწრაფი გზა არის თქვენი გუნდის ზრდა.